› Získejte jako první upozornění na nové články v našem blogu
NYNÍ v prodeji nová kniha Praktická mediace » zjistěte více
Institut pro mediaci a pracovní vztahy
Každý konflikt může mít správný konec
Jedním ze základních principů mediace je povinnost mlčenlivosti. Přečtěte si, co to znamená a kdo ji musí ze zákona dodržovat.
Mediace se řídí třemi základními principy, mezi které patří pravidlo mlčenlivosti, dobrovolnosti a nestrannosti. Právě díky principu mlčenlivosti přitom strany sporu mohou v rámci jednání mluvit o všem, co se sporné věci týká. Mohou volně vypustit veškeré své emoce s vědomím toho, že co na mediaci vysloví, se nikam jinam nedostane.
ČTĚTE TAKÉ ČLÁNEK: Jak dlouho trvá mediace?
Princip mlčenlivosti je ukotven v zákoně o mediaci, a to konkrétně v § 9. Ten říká, že: „Mediátor je povinen zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, o nichž se dozvěděl v souvislosti s přípravou a výkonem mediace…“. Zapsaný mediátor tedy musí se všemi informacemi, které se v souvislosti s mediací stran dozví, zacházet jako s informacemi důvěrnými. A to od prvního kontaktu až po ukončení mediace. Povinnost mlčenlivosti se přitom vztahuje i vůči soudu nebo OSPODu.
Nicméně zákon uvádí několik výjimek z povinnosti mlčenlivosti. Jedná se například o oznamovací povinnost uloženou trestním zákoníkem každému člověku. To znamená, že pokud se například mediátor dozví o tom, že je na jiné osobě pácháno týrání či ubližování na zdraví, má povinnost tento trestný čin ohlásit (stejně jako kdokoliv jiný).
Zákon o mediaci uvádí, že mlčenlivost je povinnen zachovat pouze zapsaný mediátor. A to i přesto, že se mediačního jednání typicky účastní více osob (například strany sporu, jejich právní zástupci a podobně). Znamená to, že zákon nestanovuje povinnost mlčenlivosti pro strany sporu, jejich advokáty nebo nezapsané mediátory.
ČTĚTE TAKÉ ČLÁNEK: Uzavření dohody u mediátora vs. uzavření dohody u advokáta
Ale co dělat v případě, kdy strany sporu stojí o to, aby i mezi nimi byl sjednán závazek mlčenlivosti? Je to možné. Ideální přitom je, když se tento požadavek začlení do smlouvy o provedení mediace. Důvěrnost informací může být důležitá například v otázce obchodních sporů nebo sporů vyplývajících z pracovních vztahů.
Dít by se to samozřejmě nemělo. Pokud se tak však stane, je na místě podat stížnost na mediátora na Ministerstvu spravedlnosti. Pokud vám v souvislosti s porušením principu mlčenlivosti vznikla nějaká škoda, můžete na mediátorovi požadovat její náhradu.
ČTĚTE TAKÉ ČLÁNEK: Mediace může ovlivnit běh promlčecí lhůty. Jak přesně?
Pronikněte do oblasti mediace hlouběji. Prohlédněte si naši aktuální nabídku vypsaných kurzů a vyberte si mezi nimi svého favorita.
© Institut pro mediaci a pracovní vztahy s.r.o.
ochrana osobních údajů | cookies | obchodní podmínky
Vytvořil MD webdesign - tvoříme obchodně úspěšné weby
…ať už vám žádný tip a rada neunikne.
Beru na vědomí, že odesláním žádosti o zařazení do seznamu příjemců newsletteru dávám výslovný souhlas ke zpracování mých osobních údajů – e-mailové adresy. Tento souhlas uděluji do doby jeho odvolání (tj. na dobu neurčitou). Jsem srozuměn/a s tím, že se mohu kdykoli odhlásit ze seznamu příjemců newsletteru zasílaného společností Institut pro mediaci a pracovní vztahy s.r.o., IČ: 06771173. Odhlášení provedu kliknutím na tlačítko „odhlásit odběr“, které je uvedeno v zápatí každého e-mailu obsahujícího novinky.